5月8日下午，食药学院在格物园E座召开就业工作推进会，学校副校长李月出席，招就办周武峰、食药学院全体领导班子、专业主任、毕业班班主任、部分顶岗实习指导老师以及毕业班辅导员参会。会议由食药学院党委书记、院长刘冬主持。
学院党委副书记段杰鑫通报了学院目前的毕业生就业进展情况。毕业班班主任、部分顶岗实习指导老师逐一介绍尚未签约学生的实习、就业详细情况以及下一步举措。刘冬表示，食药学院就业工作注重采取精准帮扶、分类施策举措，针对就业困难学生群体，提供“多对一”的个性化就业指导和心理辅导，强化就业政策解读和就业形势严峻意识，帮助他们树立正确的就业观念。同时，通过访企稳岗、访企拓岗两步走，提高就业竞争力。本学期学院领导班子及顶岗实习指导老师已走访企业180余家，深入企业了解360位毕业生的实习情况，计划于5月中旬继续开拓适合学院毕业生的就业资源，由学院领导班子和专业主任带队，走访若干家食品、生物医药行业企业。
听取完汇报，李月对食药学院的就业工作给予了高度肯定，指出食药学院在全员协作、校企合作、家校联动等多个环节上工作扎实，希望食药学院总结就业工作模式，加强推广、宣传。李月强调，当前就业形势复杂、严峻，推进就业工作显得尤为重要和紧迫，需要采取更为创新化的策略来应对挑战，整合各方资源，确保毕业生能够顺利过渡到职场。
下一步，食药学院将继续打好“业务”“感情”两张就业牌，为学生提供更加精准专业、个性化的就业业务指导和支持，积极搭建就业平台，关注学生的情感状态，为学生的职业发展提供全方位的支持和帮助。（食药学院 康清越）
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